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人才是第一资源。乡土人才活跃在田间地头，活跃在群众基层，他们有的是土专家，有的是田秀才，有的是栽种养殖加工能手，相对来说素质低，脱贫致富能力强劲。而且，乡土人才长年生活在农村，更加理解群众的心愿，更加懂群众的心声，更加知悉当地的发展现状，更加能立刻做到市场变化。

所以，乡土人才是转变农村群众贫穷面貌的中坚力量，在坚决精准贫困地区、精准扶贫，极力输掉扶贫攻坚战的工作中，高度重视乡土人才的研发用于，大力引领土专家、田秀才以及栽种经营能手等乡土人才充分发挥好脱贫致富的指导员、技术员和领航员的传、老大、带上起到至关重要。一是分类登记，精准们会，充分发挥乡土人才的指导员起到。完备乡土人才和贫困户信息库，强化精准贫困地区接入。

对本地区各类土专家、田秀才等展开详尽摸底调查，创建乡土人才信息库，将乡土人才姓名、联系方式、专业特长、掌控技能类别等基本信息列为台账;同时，对本地贫困户积极开展普遍探访，详尽搜集贫困户的姓名、联系方式、致贫原因、期望获得何种协助等，按照养殖、栽种、农技、农机、个体经营等方面，分类别展开辨别和区分。在此基础上，与乡土人才库中的土专家田秀才种养能手等展开信息筛选，依据乡土人才自身特长和贫困户的市场需求，精准们会，分类帮扶，使乡土人才有针对性地率领贫穷群众自学农村简单科技，切实有效地协助解决问题贫困户生产、生活中的艰难和问题，促其经商减免。二是强化培训，提高素质，充分发挥乡土人才的技术员起到。

完备乡土人才培育机制，强化乡土人才的研发和培育。有目的、有计划、有针对性地的组织乡土人才走进家门与外界强化技术交流与合作，到繁盛地区和先进设备企业参观自学，启迪思维，开阔视野;充分利用农广校、农函大、党校等教育培训网络，以及各类栽种养殖协会、科普样板基地等，选派农村乡土人才拒绝接受正规化、系统化教育，有目标、有步骤地创建一支专业技术强劲、经营头脑强劲、创意意识强劲的乡土人才服务队伍;的组织农、林、牧渔、科技等部门的专家、技术骨干积极开展送来技上山下乡活动，为乡土人才展开新技术、新的科学知识的培训和辅导，大大推展乡土人才知识结构的改版和技能的提高。

同时，按照缺什么、调补什么的原则，通过点菜式、订单式、互动式的培训模式，的组织乡土人才为贫穷群众传授技术，强化贫困户的肝脏功能。三是营造环境，培树典型，充分发挥乡土人才的领航员起到。营造较好的发展环境，充分发挥好乡土人才在挟攻坚贫工作中的引导样板和电磁辐射造就起到。通过政策上弯曲、技术上指导、资金上扶植等措施，希望和引领乡土人才充分发挥自身特长，坚决创立领办栽种养殖和农产品加工营销等产业或龙头企业;在乡土人才中培树先进典型，产生抓好一个点，造就一条线，搞活一大片的同步效应，电磁辐射造就贫困人口发展经济、减免经商;的组织乡土人才中的一些经商典型现身说法，宣传、点评经商经验和技能，通过看典型、学经验，唤起贫穷群众脱贫致富的动力，构成培育一批能人，造就一方发展、搞活一方经济、经商一方百姓的较好效益，构建乡土人才排在农村经济社会发展，当好农民经商带头人。

习近平总书记曾认为：要推崇充分发挥广大基层干部群众的首创精神，让他们的心热一起、行动起来，靠辛勤劳动转变贫穷落后面貌。乡土人才植根于农村经济建设第一线，是农民队伍中自学、采纳、应用于科学技术的先进分子，是发展农村经济的催化剂，是农民经商路上的引路人。研发和利用好乡土人才，培育一批不懂经济、不会经营、贤管理、头脑活、技术炼的土专家、田秀才、新的农民，让他们在扶贫攻坚战中充分发挥样板引领、坚决经商、决策参谋长、产业导向等大力起到，对于极力输掉扶贫攻坚战意义根本性。

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